IATA abrió el plazo para la presentación de las candidaturas de la sexta edición de los Premios a la Diversidad e Inclusión, y a los que podrán optar tanto individuos como organizaciones que promuevan la diversidad y la inclusión en el sector de la aviación. Cabe recordar que los premios se concederán en las siguientes categorías: Premio al rol inspirador (reconoce a la mujer que ostenta un puesto de alto nivel dentro de la industria del transporte aéreo, cuya labor ha marcado un hito en la agenda de la aviación a nivel mundial); Premio al talento (un reconocimiento del mérito de las mujeres profesionales de la aviación menores de 40 años que destacan por su iniciativa a favor de la diversidad e inclusión y cuyo compromiso se manifiesta a través del impacto positivo en la industria del transporte aéreo); y Premio al trabajo en equipo (reconoce la labor de las aerolíneas que han logrado un cambio positivo y cuantificable en el ámbito de la diversidad e inclusión. Dirigido a todas las aerolíneas miembro de IATA).
“El sector de la aviación no deja de crecer y es fundamental seguir atrayendo talentos a nuestra industria. Liderar iniciativas que fomenten el equilibrio de género en las empresas contribuirá a captar un mayor número de candidatas para la gran variedad de oportunidades profesionales que ofrece la aviación. Estamos orgullosos de la contribución de las ganadoras anteriores y esperamos de nuevo una gran participación en esta nueva edición de los premios a la diversidad e inclusión de IATA”, declaró Willie Walsh, CEO y director general de IATA. Gracias al generoso patrocinio de Qatar Airways, cada ganadora recibirá US$ 25 mil, que se entregarán a la galardonada o a la organización benéfica que esta designe para promover actividades relacionadas con la diversidad y la inclusión. “Qatar Airways se enorgullece de patrocinar una vez más los premios a la diversidad e inclusión de IATA. Queremos así reconocer a las ganadoras su importante contribución al cambio positivo que está experimentando nuestra industria y al brillante futuro que les aguarda”, dijo Antonio Schulthess, responsable de Recursos Humanos de Qatar Airways.