AIR CANADA SE ACOGE AL BENEFICIO DEL SUBSIDIO DE EMERGENCIA

La compañía aérea canadiense se acogió al régimen que crea el Subsidio de Emergencia para los Salarios de Canadá (CEWS, por sus siglas en inglés). El programa tiene como objetivo “ayudar a los empleadores a mantener y/o devolver a los empleados con sede en Canadá a las nóminas durante el período de vigencia del programa, del 15 de marzo de 2020 al 6 de junio de 2020, en respuesta a los desafíos planteados por el Coronavirus”. La iniciativa generará un beneficio para sus 36 mil empleados. Por otra parte, Calin Rovinescu, presidente y director general; y Michael Rousseau, director general adjunto y director financiero, acordaron renunciar al 100% de su salario. Del mismo modo, los ejecutivos superiores renunciarán a entre el 25% y el 50% de su sueldo, mientras que los miembros del Consejo de Administración, al 25%. Los demás directivos verán reducidos sus sueldos en un 10% durante todo el segundo trimestre.