AIR CANADA SE ACOGE AL BENEFICIO DEL SUBSIDIO DE EMERGENCIA

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La compañía aérea canadiense se acogió al régimen que crea el Subsidio de Emergencia para los Salarios de Canadá (CEWS, por sus siglas en inglés). El programa tiene como objetivo “ayudar a los empleadores a mantener y/o devolver a los empleados con sede en Canadá a las nóminas durante el período de vigencia del programa, del 15 de marzo de 2020 al 6 de junio de 2020, en respuesta a los desafíos planteados por el Coronavirus”. La iniciativa generará un beneficio para sus 36 mil empleados. Por otra parte, Calin Rovinescu, presidente y director general; y Michael Rousseau, director general adjunto y director financiero, acordaron renunciar al 100% de su salario. Del mismo modo, los ejecutivos superiores renunciarán a entre el 25% y el 50% de su sueldo, mientras que los miembros del Consejo de Administración, al 25%. Los demás directivos verán reducidos sus sueldos en un 10% durante todo el segundo trimestre.