LICENCIAS NO REMUNERADAS Y OTRAS MEDIDAS DE EMERGENCIA EN AVIANCA

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Avianca le habría ofrecido hasta el viernes 27 de marzo, a 14.000 de sus empleados la alternativa de acogerse voluntariamente a licencias no remuneradas como medida para preservar el mayor número de empleos posible en medio de la crisis ante la expansión del Covid-19. También que en materia económica, Avianca habría reducido todos los gastos de capital no esenciales, mientras busca activamente un acuerdo mutuamente satisfactorio con sus proveedores clave, prestamistas estratégicos y otros acreedores para abordar el escenario actual.